李超玉：把企业打造成员工的家

　　中国昌吉网（通讯员  宋华敏）6月7日，笔者来到位于昌吉国家高新技术产业开发区的新疆坤源合盛建材有限公司，看到董事长李超玉正在菜地里打理刚种下不久的菜苗。菜地里，种满了辣椒、茄子、黄瓜、丝瓜。李超玉一有空闲就蹲到菜地里忙活。他说：“让员工吃上放心的有机蔬菜、瓜果，这是我的心愿。”

　　公司厂区路两边种满了榆树、海棠、苹果、山楂、白蜡、橡树、金叶榆等树木，林带里种满了各种花卉，院子里还种了草莓。李超玉告诉笔者，企业院内绿化面积达到了40%，就是为让员工有一个舒适的生活环境。

　　坤源合盛是一家只有10名员工的小型企业，新员工一入职，月工资就定在5000元，工作两年以上的老员工月工资都在7000元以上。

　　戚建国和赵小云是来自陕西的一对夫妻工，夫妻俩在企业工作了11年，两人靠打工在老家盖起了别墅。他们将儿子带到新疆，现在大光华国际学校上初二。戚建国对公司充满感激。他说：“公司把我们当家人，我们把公司的事当自家的事来干。公司效益越来越好，我们的待遇越来越高。孩子的学费一年2.8万元，如果不是我的工资高，哪有能力供他上私立学校。”

　　坤源合盛办公楼二楼是员工的生活区，食堂、活动室、宿舍一应俱全。公司投资20万元对宿舍进行装修。有独立的浴室、卫生间、洗漱池，实现了wifi全覆盖。食堂用水全部经过净化，吃的是无公害蔬菜，一日三餐全部免费。

　　闫建生是上移户村村民，今年4月份刚到坤源合盛工作。谈起到公司上班的感受，他说：“在家门口能找到这么好的工作，这是我做梦也没想到的。厂里环境好，待遇也好，我在这里上班就像到了家一样。一个月5000块钱工资，比我在家种地好多了。”

　　最近，坤源合盛正在建设独立的产品试验室。“我要加强对员工的技能培训，把每名员工都培养成业务骨干。这些年，公司就是靠这种把员工当自家人看的理念留住了人，培养了自己的技术骨干队伍。我们就是要让每名员工成为企业的主人，让大家共享公司发展成果，增强他们的信心和获得感。”李超玉的话表达了他以员工为发展主体的经营理念。