今年以来,第六师五家渠市纪委监委积极探索提升基层监督质效的方法路径,在整合监督力量、抓实监督机制、提升监督水平上持续用力,推动形成上下贯通、左右互联、直抵末梢的“一盘棋”工作格局,将监督成果更好转化为治理效能。
整合监督资源,凝聚监督合力。坚持监督力量向执纪执法一线倾斜,调整师市纪委监委机关内设机构和人员编制,增加党风政风监督室和案件审理室力量。着力推动机构规范化,选优配强团(镇)纪检干部,确保专职专责专用。建立与巡察、审计、信访等重点部门问题线索移送制度,规范巡察和审计反馈问题整改落实机制,形成“发现、反馈、整改、治理”工作闭环。贯通党委、政府督查,职能部门监管和纪检监察机关监督工作职责,分级与农业、教育、卫健等部门建立联席会商机制,联合开展明察暗访,推动职能部门主动作为、履职尽责。
贯通上下左右,抓实监督机制。织密监督网络,坚持“师统筹抓团促连”,通过管理指导、线索移送、廉情通报、工作督办、考核评价等机制推进落实,形成师、团、连三级纪检组织一级抓一级、层层抓落实工作格局。完善制度机制,探索出台办案安全风险清单、留置工作规范流程、团(镇)“走读式”谈话区指导性建设意见、纪检监察建议工作实施办法等,夯实监督基础。发挥协作效能,认真落实领导班子包团包案机制,指导深化运用“室组地”集中办公、片区协作工作模式,将信访办理、线索处置、案件查办等重要事项“打包入片”,实现监督联动、线索联查、信访联办。
提升监督水平,增强工作实效。明确监督重点。用好“一月一主题”监督机制,梳理形成多项监督清单,逐一细化监督措施,开展专项监督,结合基层监督检查、审查调查发现的问题以及典型案例暴露的问题,梳理完善基层党建工作清单、小微权力事项清单等,明晰监督流程,实现靶向发力、照单实施。强化队伍建设,积极选派基层纪检监察干部参加中国纪检监察学院、兵团纪委监委线上线下培训班,组织开展监督检查、案件查办、信访处置业务工作座谈交流,用好交叉监督、提级审核等方式,切实解决基层监督人员不会干、干不好难题。(第六师五家渠市纪委监委 安旭明 李治军)