昌吉州发布2025年“庭州英才”引才专项行动实施细则

　　中国昌吉网讯（记者刘新新）12月16日从昌吉州人才工作新闻发布会上获悉：昌吉州于近日启动实施“庭州英才”引才专项行动，并发布了《2025年昌吉州“庭州英才”引才专项行动实施细则》（以下简称《细则》），面向海内外知名院校人才抛出“橄榄枝”，吸引人才来昌吉州创新创业，逐梦圆梦。

　　据了解，昌吉州结合全州干部人才队伍建设和急需紧缺专业需求情况，面向全国知名高校和海外名校引进优秀博士、硕士研究生，储备培育一批机关、事业单位、国有企业高素质专业型领导人才。

　　《细则》明确，引进事业单位的人才，占用人才专项储备编，经两年重点培养后根据期满考核情况，聘任相应的管理岗位、专技岗位，也可按有关规定提拔至上一级领导职务或调任公务员。州属国有企业引进的人才，享受企业薪酬待遇，经两年重点培养后根据期满考核情况，按相应级别留任企业工作，也可根据工作需要和个人意愿，按有关规定转（调）任全州各级机关、事业单位相应级别领导职务。

　　专业技术类人才，结合昌吉州重点产业发展需求开展自主科研攻关的，科研项目补助最高给予2000万元；教育和医疗等人才作为“双肩挑”型后备领导人才进行跟踪培养。

　　《细则》提出，对掌握核心技术、能够解决卡脖子难题、引领产业发展的领军人才提供“一事一议”引才政策，对薪资待遇、科研经费、住房用车、生活服务等方面提出弹性优惠条件，最高可享受400万元年薪、200平方米专家公寓、2000万元的科研项目补助，并统筹解决人才子女入学、医疗保健、配偶安置等方面需求。在待遇保障方面，提供“拎包入住”式公寓住宿。有租房意愿的，为博士研究生提供每月2000元租房补贴；愿意在昌吉购房安家的，为博士提供40万元、硕士提供20万元的购房补贴，让人才充分感受到在昌吉安家落户的便捷与贴心服务。

　　《细则》明确，引进人才纳入优秀年轻干部库，统一由州党委组织部掌握并重点跟踪培养，由州直部门单位主要领导、县市委组织部部长直接联系。

　　该《细则》于2024年12月10日起施行。

　　“昌吉州肩负着建设‘典范地州’的重要使命，比任何时候都渴望人才、需要人才，比任何时候都更有优势集聚人才。”昌吉州党委常委、组织部部长王路平在新闻发布会上表示，将以更加积极、更加开放、更有温情的姿态做好人才服务保障工作，让各类人才在昌吉州各显身手、勇攀高峰、成就辉煌。